多项选择题
企业调整人力资源供给大于需求的措施有（）
A.工作轮换 B.工作分享 C.变相裁员 D.提前退休 E.内部招聘
多项选择题 下列选项中属于人力资源特征的有（）
单项选择题 针对处于职业生涯后期的员工进行管理的措施是（）
单项选择题 职业锚的功能有（）
