单项选择题
人员录用时必须考虑个人的能力特点、个性差异来安排相应的职位。这一原则被称为（）
A.因事择人 B.平等竞争 C.因人任职 D.择优录用
单项选择题 在招聘工作中拥有计划、录用、人员安置等决策权的部门是（）
单项选择题 在编制与执行人力资源规划过程中，自始至终要同其他因素相平衡的原则是（）
单项选择题 在工作分析中，工作参与法的优点是（）
