单项选择题 （）的目的是在绩效和薪酬间建立起一种直接的联系，因此，对员工有很强的激励性，对企业绩效目标的达成有非常重要的作用。

单项选择题 以下不属于技能分析中涉及的概念的是（）

单项选择题 参数整定是确定最合适的控制器（）的数值。